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最新フィッシングメール動向: 業務関連のフィッシングメールが増加傾向にある

2022年第3四半期(2022年7月-9月期)の「要注意件名」統計レポートの注目ポイントを公開

 東京(2022年10月25日発)- セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォームのプロバイダーであるKnowBe4社(本社:米国フロリダ州タンパベイ、創立者兼CEO:Stu Sjouwerman (ストゥ・シャワーマン))は、模擬フィッシング攻撃を通してどれくらい攻撃被害を受けやすいかをPPP(Phishing Prone Percentage:フィッシング詐欺ヒット率)として継続的にアセスメントしています。この統計データを最新フィッシングメール動向として、四半期毎に公表しています。本プレスリリースでは、2022年第3四半期(2022年7月-9月期)の「要注意件名」統計レポートの注目ポイントを公開します。同レポートは、KnowBe4のフィッシング演習でクリックされた上位のメールの件名を分類して公開していますが、今期の傾向としては、人事部門、IT部門および管理職からの業務要請や最新情報の伝達など、ビジネス関連のメールが増加しています。

KnowBe4が2022年秋G2 Gridレポートで2つの部門でNo1「リーダー」評価を獲得

PhishER がSOARプラットフォーム部門において6四半期連続でNo.1の評価を獲得、 KnowBe4のKMSAT(Kevin Mitnick Security Awareness Training)がセキュリティ意識向上トレーニングプラットフォーム部門において13四半期連続でNo.1の評価を獲得

東京(2022年10月20日発) - セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォームのプロバイダーであるKnowBe4(本社:米国フロリダ州タンパベイ、創立者兼CEO:Stu Sjouwerman (ストゥ・シャワーマン))は、同社のPhishERおよびKMSAT(Kevin Mitnick Security Awareness Training)がそれぞれ、2022年秋G2 Gridレポートで、SOAR(Security Orchestration, Automation and Response)プラットフォーム部門において6四半期連続で、セキュリティ意識向上トレーニングプラットフォーム部門において13四半期連続で、No.1の評価を獲得したこと発表します。

Great Place to Work® がKnowBe4を2022年度「Fortune Best Workplaces for Women™」の1社に選定

KnowBe4は5年連続で選定され、第15位にランクイン

 東京(2022年10月7日発)- Great Place to Work®とFortune誌は、KnowBe4を 2022年度「Best Workplaces for Women」の1社に選定しました。今回の受賞はKnowBe4にとって5年連続での認定となり、第15位にランクインしました。米国におけるIT企業は大きく様変わりし、女性人材の価値はますます高まっています。その中で、「女性にとって働きがいのある企業」にランクインし続けていることは、KnowBe4にとって大きな意味を持つと言えます。

KnowBe4が、日本市場へのKnowBe4 Venturesファンドプログラムの適用を発表

KnowBe4 Venturesは、サイバーセキュリティの人的防御層の強化/支援にフォーカスしたセキュリティスタートアップ企業への共同投資を推進

 東京(2022年10月5日発) -セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォームのプロバイダーであるKnowBe4社(本社:米国フロリダ州タンパベイ、創立者兼CEO:Stu Sjouwerman (ストゥ・シャワーマン))は、サイバーセキュリティの人的防御層に焦点を当てたセキュリティスタートアップ企業を発掘するために同社のジョイントベンチャー部門として、KnowBe4 Venturesを設立しました。今回の発表は、このベンチャーファンドプログラムの門戸を日本市場にも適用するためのものです。既存の大手サイバーセキュリティ・ベンチャーファンドであるElephantとTen Eleven Venturesの2社が、このプログラムを参加し、KnowBe4と協業します。

2022年第3四半期KnowBe4セキュリティカルチャーレポート:セキュリティ教育を受けていない従業員は、セキュリティ報告の不備により、組織に大きなリスクをもたらす

最新の本調査レポートによると、セキュリティ教育を受けていない従業員の21%がセキュリティ侵害時の報告先を把握していない

 東京(2022年9月29日発) - セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォームのプロバイダーであるKnowBe4社(本社:米国フロリダ州タンパベイ、創立者兼CEO:Stu Sjouwerman (ストゥ・シャワーマン))は、KnowBe4の調査部門であるKnowBe4 Researchが最新のセキュリティカルチャーレポートを公開したことを発表します。

KnowBe4が、日本市場へのKnowBe4 Venturesファンドプログラムの適用をSecurity Days Fall 2022のKnowBe4講演セッションで発表

同KnowBe4講演セッションでは、日本法人の営業活動全般を総括するガブリエル・タンが初登壇。グローバルな視点から日本におけるセキュリティ意識向上トレーニングの問題点を考察。

 東京(2022年9月27日発) - セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォームのプロバイダーであるKnowBe4(本社:米国フロリダ州タンパベイ、創立者兼CEO:Stu Sjouwerman (ストゥ・シャワーマン))は日本市場へのKnowBe4 Venturesファンドプログラムの適用をSecurity Days Fall 2022のKnowBe4講演セッション(10月5日 13:10-13:50)で発表します。 

KnowBe4が、日本語版の2022年度KnowBe4業界別フィッシングベンチマーキングレポートをリリース

KnowBe4が協賛する10月4日から開催されるSecurity Days Fall 2022および10月6日から開催されるNetworld X 2022の会場で、本レポートの配布申し込みを受け付けます

 東京(2022年9月22日発) - セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォームのプロバイダーであるKnowBe4(本社:米国フロリダ州タンパベイ、創立者兼CEO:Stu Sjouwerman (ストゥ・シャワーマン))は、日本市場向けに2022年度版業界別フィッシングベンチマーキング調査レポートを翻訳して、日本語でリリースすることを発表しました。

Great Place to Work® がKnowBe4を2022年度「Fortune Best Workplaces in Technology™」の1社に選定

KnowBe4は5年連続で選定され、トップ10に仲間入り(第7位にランクイン)

 東京(2022年9月20日発) - Great Place to Work®は、KnowBe4を 2022年度 Best Workplaces in Technology™企業の1社に選定しました。今回の受賞はKnowBe4にとって5年連続での認定となり、Small &Mediumのカテゴリーで第7位にランクインしました。米国のテクノロジー業界は世界のテクノロジー分野をリードしています。その中で、「働きがいのある企業」にランクインし続けていることは、KnowBe4にとって大きな偉業と言えます。

KnowBe4がパナソニック ソリューションテクノロジー株式会社と国内販売代理店契約を締結

パナソニック ソリューションテクノロジーがKnowBe4を採用して、セキュリティ意識向上トレーニングソリューションを強化

 (2022年9月16 日)  – セキュリティ意識向上トレーニングとフィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の統合型プラットフォームのプロバイダーであるKnowBe4(本社:米国フロリダ州タンパベイ、創立者兼CEO:Stu Sjouwerman (ストゥ・シャワーマン))は、パナソニックグループの中核となってITソリューションをグループ内外に展開するパナソニック ソリューションテクノロジー株式会社(本社: 東京都港区 、代表取締役社長: 香田 敏行、以下 パナソニック ソリューションテクノロジー)と販売代理店契約を締結したことを発表します。 

KnowBe4がグローバル・サステナビリティ・リーダーシップ(Global  Sustainability Leadership)アワードを受賞

KnowBe4は、CO2排出量と再生可能エネルギーに対する大きな目標を掲げ、組織としての持続可能性への取り組みにフォーカス

東京(2022年9月15日発) - Business Intelligence Groupは、このたび、KnowBe4を2022 Sustainability Awards(2022年度サステナビリティ・アワード) プログラムのサステナビリティ・リーダーシップ賞の受賞者に選出しました。本サステナビリティ・アワードは、持続可能性(サステナビリティ)をビジネスの実践や組織全体としてのミッションの不可欠な一部として掲げている個人、団体、組織を表彰するものです。